当院が

「愛知県休み方改革マイスター企業」に認定されました👍

この資格は、従業員に休みをしっかりとあたえている企業が認定されるもので、厳しい基準をクリアした企業のみ認定されます。

歯科医院としはまだ珍しい資格です👌

これからも、当院にかかわる全てのスタッフが働きやすいように努力してまいります😍

おのうち歯科・矯正歯科・こども歯科

《認定条件》

1. 1　「愛知県『休み方改革』イニシアチブ」の賛同者であること（ただし、「休み方改革」につながる次の取組のいずれかを実施していること）
   （１）年次有給休暇の取得率向上及び連続取得の促進
   （２）多様な特別休暇の導入及び取得促進
2. 2　認定申請日の属する事業年度の直前の事業年度（以下「前年度」という。）における平均年次有給休暇取得率^※1が60％以上（別表2で掲げる特別休暇のうち２つ以上導入している申請者は、平均年次有給休暇取得率が50％以上）であること
3. 3　前年度における平均年次有給休暇取得率を申請者のWebサイトや就活サイト等の外部サイト、業界紙等（社内報や職場での掲示等を含む）により公表していること^※2